Ketua SBMI NTB, Usman, S.Pd, Siap Maju Jadi Kandidat di DPN SBMI.

Serikat Buruh Migran Indonesia (SBMI) tinggal dua minggu, menuju kongres ke VII  tanggal 4 sampai 8 Desember 2023 di Jakarta. Usman, S.Pd, Ketua SBMI NTB mudahan kongres tersebut nantinya tidak berubah jadwal yang sudah di tetapkan oleh panitia sebulan lalu, katanya pada hari ahad, “(19/11/23),

Usman, S.Pd. kelahiran Surabaya 10 Agustus 1974, kakek dan neneknya dari Ibunya berasal dari daerah selatan yaitu Desa Sekaroh Kecamatan Jerowaru, namun saat ini tinggal di Desa Surabaya Utara Kecamatan Sakra Timur, menjadi ketua DPW SBMI NTB, Sekretaris HIMPAUDI NTB dan menjadi Ketua HIMPAUDI Kabupaten Lombok Timur Propinsi Nusa Tenggara Barat,

"Usman mengaku pernah melaksanakan rapat bersama semua pengurus SBMI se- NTB, dua minggu lalu dalam rangka persiapan kongres SBMI bersama seluruh anggota DPC di NTB dan sepakat akan membawa 6 gagasan pokok di Kongres VII SBMI awal Desember 2023 di Jakarta, antara lain:

1. SBMI harus mendesak dan melakukan pengawasan terhadap Pemerintah, khususnya agar Pemerintah melakukan evaluasi terhadap Perusahaan Penempatan Pekerja Migran Indonesia (P3MI) dengan penilaian yang berbasis pada aspek perlindungan Buruh Migran. Evaluasi Pemerintah atas P3MI harus terbuka dan partisipatif melibatkan organisasi atau serikat buruh migran.

2.  Sebagai bagian dari gerakan masyarakat sipil, SBMI kedepan harus kritis dan memperkuat Advokasi anggaran Perlindungan Buruh Migran baik di BP2MI, Kementerian Tenaga Kerja, dan birokrasi lain yang terkait dengan buruh migran (yang dirancang DPR RI dan Pemerintah.).

3.  SBMI harus menuntut Pemerintah untuk melakukan perbaikan kebijakan atau regulasi terkait tata kelola migrasi ke luar negeri, khususnya terkait penempatan PMI ke Malaysia dan Timur Tengah, karena angka tindak pidana perdagangan manusia melalui penempatan unprosedural khususnya ke Timur Tengah terus meningkat.

4.  SBMI harus terus melakukan Penguatan kapasitas pengetahuan kader melalui berbagai pelatihan, salah satunya yang penting adalah pelatihan Bahasa Asing (bahasa Inggris).

5.DP dan DPN kedepan harus ada kesesuaian antara kompetensi yang dimiliki individu dengan bidang atau struktur yang dijabat

6.SBMI harus memiliki basis kekuatan media untuk mengangkat isu-isu dan perjuangan buruh migran, bisa berupa majalah buruh migran atau portal berita khusus (e-paper) yang dikelola bersama jejaring anggota SBMI.

Selain membahas 6 Gagasan di atas, Usman selaku Ketua DPW SBMI NTB mengaku siap maju menjadi calon Kandidat di DPN SBMI ke depan. Ia menegaskan bahwa ada hal-hal penting yang harus diperhatikan dalam proses kaderisasi pada gerakan SBMI, Ia menyampaikan beberapa kriteria yang harus dipenuhi calon pemimpin SBMI di masa mendatang, antara lain:

·  Sesuai AD/ART Organisasi, Pemimpin SBMI harus dari Mantan Buruh Migran

·Memiliki pengalaman memimpin organisasi

·  Memiliki kompetensi baik di Advokasi kasus maupun pemberdayaan pekerja migran

·     Loyal dan militan terhadap organisasi

·  Memiliki watak berani, tangguh (siap banting tulang), serta jujur dan terbuka/transparan

·   Mampu membawa sbmi lebih baik dari sebelumnya

“Dengan sekian kriteria pemimpin SBMI tersebut, Saya siap maju,” tutup Usman,